首页>新闻动态>2025新疆哈密恒益工程建设有限|凯发网娱乐官网娱乐平台公司中层竞聘3人公告

发布日期:2025-03-14来源:k8凯发(国际)官方网站,AG凯发K8国际,k8凯发官网(中国)浏览量:

  本次竞聘工作实行信息公开,及时公布进展情况,接受监督★★。对招聘过程中弄虚作假★★、营私舞弊的,严肃查处,坚决纠正★★;对违反审查★★★、面试纪律的人员,视情节轻重给予相应处分或取消录用资格。监督举报电话;

  哈密恒益工程建设有限公司(以下简称“公司★★★”)★★★,作为新疆新星国有资本投资有限公司的二级公司★★,主要负责涉及城市基础设施;房地产开发;工程施工;水利建设;公路工程及养护★★★;仓储、物流服务;物流辅助服务;汽车修理、清洗及养护★★、拖车服务★★★;车辆及机械设备租赁咨询服务;道路普通货物运输;传媒、通信服务;建材、矿产品的销售等方面工作★。为满足公司运营需要,进一步激发企业内生动力和发展活力,现面向社会进行公开招聘。

  (3)具有履行岗位职责所必需的专业知识★★。熟悉本领域政策和相关法律法规★★,有丰富的工作经验★★,有扎实的专业理论功底,熟悉国有企业工作机制。

  (二)竞聘者如对竞聘过程、竞聘结果有异议★★,可在竞聘结果公示期内向竞聘监督小组书面提出申诉。

  拟聘任人选在十三师政务网进行公示,公示时间不少于5个工作日★★,公示结果无异议的,按有关规定办理聘用手续。对于公示期间反映的任何问题线索,第一时间由党群工作部及时办理★★,提出结论性意见。

  (2)具有良好的职业精神★★。能够认同并积极践行公司企业文化★★,遵纪守法★★,品行端正,诚信廉洁,勤奋敬业★★,勇于担当★★★,团结合作★★,作风严谨,有良好的职业素养。

  具体任职资格条件详见《哈密恒益工程建设有限公司中层竞聘职数及岗位任职资格条件》附件1凯发网娱乐官网娱乐平台★★★。

  评委组将面试情况报竞聘领导小组。多人竞聘一个岗位★, 按照分数的高低取第一名上报领导小组★★,但定性评价“同意任职★”票数低于三分之二的,不予上报。竞聘领导小组根据上报情况,提出候选人人选,并对候选人进行公示,公示期限不少于3个工作日★。

  (1)具有较高的政治素质。能够贯彻落实党的路线方针政 策和党的各项决议,对企业忠诚。

  通过到考察对象所在单位查阅档案★★★、调阅资料★★★、座谈★★、走访等形式重点了解考察对象的政治思想表现★★★、道德品质、能力素质及廉洁等情况,考察对象一年内被考察过,可以直接运用考察结果,最终形成考察报告★★★,上报竞聘领导小组,由竞聘领导小组提出拟聘人选★★,提交公司相关会议审定。

  2.报名方式。凡符合条件的人员,由本人填写报名材料★★,报名时应明确是否愿意服从组织安排★,作为组织调配参考。报名者应于报名截止之日前将填写好的《哈密恒益工程建设有限公司岗位竞聘报名表》(附件2)、《哈密恒益工程建设有限公司中层竞聘报名基本信息汇总表》(附件3)及身份证、毕业证书、学位证书、专业技术职称资格证书凯发网娱乐官网娱乐平台、承诺书★★、任职证明材料、近期免冠同底彩色照片等材料电子版发邮箱,邮件主题标注★★“职位+姓名”★★。

  (5)具有良好的心理和身体素质。能够坚决果断处置突发事件,有事业心和责任心。

  按照基本条件★★、任职资格和职位职责要求,对报名人员提供的相关身份信息、学历学位★、任职证明等材料进行资格审查,报名人员提交的有关材料必须真实有效,凡发现报名人员存在提供虚假材料及其他违法违纪情况的★★,即取消资格。对于各岗位符合条件人员予以公示,并通知本人★★。

  竞聘面试采取竞聘演讲和答辩的方式进行。竞聘演讲稿(竞聘时个人携带)的主要内容包括竞聘者近年来的主要工作业绩,需要列出具体的工作内容和工作效果,对竞聘职位的认识★,如果竞聘★★,准备如何工作,达到怎样的工作目标和效果。答辩采取“一问一答”的方式进行,每名竞聘者答辩问题不少于3个。委托第三方出题印刷并密封,竞聘面试成绩满分为100分,合格分为70分,竞聘演讲和答辩权重为40%和60%★★★。